“太感謝你們了，只用了一星期就讓我們拖欠很久的辛苦錢有了著落！”張某、史某對承辦法官賀先連聲道謝。一份工資不僅僅是一份生活保障，背后還是一個家庭的希望。日前，鄧州市人民法院成功調(diào)解兩起勞務合同糾紛案件，當事人均當庭達成調(diào)解，案件圓滿化解。

原告張某、史某此前曾在被告河南某機械公司工作，在離職時卻只領到了工資欠條。后原告多次電話、微信、短信聯(lián)系被告公司催促還款，但被告一直以資金緊張為由一拖再拖，拒不還款，于是2023年2月9日，張某、史某將河南某機械公司訴至法院，請求法院幫忙追討工資。

承辦法官賀先受理該案件后，認真審查卷宗材料，詳細了解案情后及時聯(lián)系被告，督促其盡快履行支付義務，但被告還是表示目前資金困難，企業(yè)經(jīng)營都受到了影響。于是賀先從社會責任、企業(yè)信譽等方面耐心講解，并告知其拖欠工資可能導致的法律后果，被告最終表示配合，但此前由于種種客觀原因，效益不好，無力支付。

切實考慮到企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售狀況，賀先迅速與在外地的張某、史某聯(lián)系，組織雙方當事人進行“云調(diào)解”，共同商討解決方法。調(diào)解過程中，賀先一方面把法律規(guī)定與企業(yè)的人文情懷結合起來，強調(diào)勞動者有按時足額獲得工資的權利，任何單位和個人不得拖欠工資，告知被告企業(yè)是市場經(jīng)濟活動的主要參加者，應將誠信作為信譽之源，久拖不付不是長久之計，及時還款才是正解；另外一方面積極做張某、史某的思想工作，告知其被告企業(yè)現(xiàn)狀及困難等，引導雙方換位思考。

功夫不負有心人，經(jīng)過賀先的釋法明理及耐心調(diào)解，原告表示理解當前公司的經(jīng)營難處，被告也理解原告辛苦工作拿不到薪資的惆悵。但因被告目前經(jīng)濟困難，支付能力有限，工資需要分批支付，二原告也同意給予被告一定的履行期限，雙方最終達成調(diào)解協(xié)議。

妥善處理薪資糾紛，不僅事關勞動者的合法權益，也與企業(yè)發(fā)展息息相關。近年來，鄧州法院始終堅持人民立場，踐行司法為民，綜合考慮法律效果與社會效果，兼顧勞企雙方利益，爭取用最短的時間使案件得到化解，既能讓群眾切實感受到司法為民的力度、速度和溫度，也維護著中小企業(yè)的長遠發(fā)展，助力優(yōu)化法治化營商環(huán)境。